من احتمالا از فردا به عنوان دوره آزمایشی جایی مشغول بشم اما خیلی خیلی استرس دارم و برخلاف اینکه خیلی خیلی دنبال کاربودم، خوشحال نیستم.
حدودا دو سه ماه قبل جایی آزمایشی مشغول شدم و بعداز اتمام دوران ازمایشی مدیرم خیلی صریح گفت ما فقط دنبال کسی بودیم که یکم توی پرونده ها و‌موارد این شکلی کمکمون کنه و الان متوجه شدیم نیازی به کاراموز نداریم.
توی دوران ازمایشی باید چطور رفتارکرد؟ میشه منو راهنمایی کنید🙏🏻
همشون همینو میگن متاسفانه
بعد نظرشون عوض میشه کاش به جای تعهد از کاراموز از خود مدیر تعهد بگیرن
چه شرکت یا دفتری میخوای بری؟؟؟
زیر بار کارآموزی نرو اگر کار رو تا حدودی بلدی
از من دلگیر نشو ولی اونقدر خوب نبودی که نگهت دارن چون شرایط طوری شده که افراد در حد متوسط هم زود استخدام میشن و همه مشاغل با کمبود نیرو روبرو هستن
بحث خوب یا بد بودن نیست بحث اینه که قاطع میگن زیرنظرماباشی یادمیگیری و ما نیرومیگیریم
وگرنه همون اول بگن زرف وقتش رو نزاره
بعد مگه میشه طرف کارکنه بعد هیچی یادنگیره
خب طبیعیه ادم باتجربه با بی تجربه متفاوته ازهمون اول بگن باتجربه میخوان
وچیزایی هم که یادگرفته ازخودشون بوده مگه اینکه اموزش خودش بد باشه
جایی که قبلا ازمایشی مشغول شده بودم توی بخش های مختلف کاراموز گرفته بود و جالب اینجاست که تا زمانی ک اونجا بودم متوجه شدم دونفر دیگه‌روهم تایید نکردن و استخدام نشدن
بابت همینه ک ادم استرس میگیره و همه امیدشو ازدست میده
علاوه بر یادگیری کار، باید باهوش باشی و ببینی از لحاظ رفتاری کدوم یکی از کارکنان مورد قبول و توجه کارفرما هستن و مثل اونا رفتار کنی، ما کارکنان در حد متوسط داریم که کارشون به طور کامل مورد قبول ما نیست ولی کاملا آداب محل کار رو میدونن به خاطر همین بهشون فرصت بیشتری برای یادگیری دادیم
