بعد از حدود ۳ سال همکاری و ارتباط تنگاتنگ کاری به دلیل اینکه خودش در کاری که مربوط به منم میشده کوتاهی کرده و مشکلی پیش اومده در کار که البته حل شده ولی چون در واقع با داشتن سابقه کاری بیشتر از من و سن چند سال بیشتر از من و کلی ادعا خیط شده حالا بهانه الکی کرده و قهر کرده و قیافه گرفته که کم نیاره!!!! اینم بگم ارتباط کاری بالاجبار داریم با هم و این خانم نفوذ زیادی داره و اهل زیرآب زدن هم هست شدیداً.شما بودین چه رفتاری میکردین؟!!!
ب هيجام نميگرفتمش
و اگر زيرابمو ميزد
جلو همه ميگم ك ايشون اهل اين چيزا هظت
همون بهتر ک قهر کرده دگ نمیرفتم طرفش
تو هم کوتاه نیا
بی تفاوتیییییی بهترین انتخابه
بی اهمیت باش بهش . خودش میفهمه و رفتارش رو عوض میکنه
دقیقا همکار میز کناری من صدا ضبط میکنه میبره به مدیرکل میده
منم آبروش رو بردم به همه گفتم جاسوس و با مدیر جیک و پوکی دارن…
بی محلی
وصلا به خودت نیار که اون قهر مثل قبل باهاش صحبت کن کارات رو انجام بده اگر کم محلی کرد پیش یه همکار دیگه بگو فلانی چش شده یه جور که نمیدونی قهره
ارسال نظر شما
جدیدترین تاپیک های 2 روز گذشته
تاپیک های به روز شده
1 دقیقه پیش
1 دقیقه پیش
1 دقیقه پیش
پربازدیدترین تاپیک های امروز
داغ ترین های تاپیک های 2 روز گذشته
داغ ترین های تاپیک های امروز
